Cодержание
Никакая часть данной книги не может быть воспроизведена в какой бы то ни было форме без письменного разрешения владельцев авторских прав. Руководители великих компаний не допускают мысли о том, что им необходимо делать выбор между краткосрочными и долгосрочными результатами. Они в первую очередь действуют в интересах будущего, одновременно не снижая краткосрочных требований. Научную карьеру Джим начинал в стенах Стэнфорда на факультете «Высшей школы бизнеса». В 1992 году он был удостоен награды за выдающиеся успехи в преподавании. Работал в McKinsey & Company, Hewlett-Packard и других крупных компаниях.
Рейтинг помогает вам понять, какова ценность книги в соответствии с двумя нашими основными критериями. Но он ничего не сообщает о ее конкретных особенностях. Поэтому мы используем брокер максимаркетс набор из 20 характеристик, которые призваны прояснить, в чем именно состоят достоинства книги. Полезная и/или информативная книга, несмотря на очевидные недостатки.
У них не было ни великой идеи, ни предпринимательского опыта. Билл и Дэйв знали только, что хотят заниматься чем-то, связанным с электроникой, и делать это вместе. Друзья провели мозговой штурм, обсудили десятки идей, рыночных ниш и перспективных товаров, но так ни на чем и не остановились.
Построенные навечно
Они фокусируются на создании компаний-долгожителей, а сами стараются держаться в тени и не позиционируют себя как супергероев. Однако, в «Построенные Навечно» есть фантастически шедевральная глава №3 «Не прибылью единой», которую я, вероятно, могу назвать лучшим фрагментом деловых книг, когда-либо прочтенных мной. Если не станете читать всю книгу – прочтите только эту главу – она ценнее, чем все остальное вместе взятое.
Кроме исследований, лаборатория менеджмента Джима Коллинза занимается разработкой инструментов для руководителей компаний. Джим Коллинз — бизнес-консультант, который известен всему миру благодаря научным исследованиям в области управления. Самые надежные советчики — наши жены — Джоанн Эрнст и Шарлин Поррас — проверяли и комментировали каждую главу, едва она выходила из лазерного принтера. И, наконец, нам трудно было бы найти лучшего советчика, союзника и друга, чем наш агент Питер Гинсберг из Curtis Brown Ltd. Питер, ты понимал значение нашей работы задолго до того, как мы получили предложение сделать ее. Честно говоря, без тебя мы не смогли бы сделать эту работу так хорошо. Самые надежные советчики – наши жены – Джоанн Эрнст и Шарлин Поррас – проверяли и комментировали каждую главу, едва она выходила из лазерного принтера.
Дэррил занимался изучением истории нескольких важных для исследования компаний, включая Merck, Johnson & Johnson, 3M и Philip Morris. Он также играл ведущую роль в первоначальном опросе руководителей при отборе великих компаний и выступал в качестве отличного резонатора идей. Хосе выполнил значительную часть финансового анализа, что послужило базой для многих наших открытий. Часть его работы состояла в составлении бухгалтерского баланса и отчета о прибылях и убытках для исследуемых компаний вплоть до 1915 года – гигантский проект, который сам по себе занял целый год.
Мой парень любит и защищает меня, а здесь, в детском доме, это особенно важно. Впрочем, мы скоро покинем эти приевшиеся стены и поженимся.Но у судьбы другие планы на этот счет, так как в моей жизни появляется другой парень. Надменный хулиган и беспринципный хам, из-за которого мое будущее счастье становится зыбкой мечтой.Обложка создана автором с использованием изображений с сайта shutterstoc.Содержит нецензурную брань. Существует множество книг по бизнесу и созданию своего дела. Но не все они могут дать реальные подсказки и обеспечить полноценным руководством к действию начинающего предпринимателя.
Если б мы взялись сегодня писать заново, мы не изменили бы ничего в основных выводах. Теперь мы знаем о великих компаниях больше, чем в 1994 году, и могли бы кое-что добавить, но вера в фундаментальные принципы непоколебима. Мы еще крепче уверились в том, что строительство великой, долговечной компании – достойнейшее дело. Нам часто задавали вопрос, как поживают наши великие после того, как была закончена книга.
Джим Коллинз Джерри Поррас
Семейная легенда позволяет автору нанизывать истории из своего детства и юности на нитку «тайны на дне колодца». Какую загадку хранит колодец около старого дома? Смешные и поучительные эпизоды автобиографической повести Николая Носова позднее перекочуют в его рассказы, повести и сказки, а тонко переданная атмосфера того времени послужит мостиком между несколькими поколениями читателей. И дважды возродиться в мире пережившем натуральный Апокалипсис. Ответ на этот вопрос, как и на многие другие, герою придётся искать самому.
На сайте размещено всего 20% книги взятой у нашего партнера Официальное разрешение на использование материалов Litres. Вот уже более 20 лет Джим Коллинз и его команда изучают разные компании — от стартапов, которые взлетели на вершину успеха и так же быстро затухли, до столетних «долгожителей», которые выработали собственную концепцию роста. В 1995 году открыл лабораторию менеджмента в городе Боудлер. Именно с этого момента Джим начал заниматься бизнес-исследованиями и обучать управленцев высшего уровня.
Если да, то станет примером замечательного предпринимательского успеха, но пока рано предсказывать, будет ли ее репутация столь прочной, как у IBM, GE или Johnson & Johnson. Более того, – и тут она даже пальцем по столу постучала для пущей выразительности, – откуда уверенность, что та или иная компания преуспела именно благодаря рецепту, который вы излагаете? Apple II в 1977 году и Macintosh в 1984-м… да, вполне вероятно, что компания добилась успеха не благодаря управлению, а вопреки. Дэррил Робертс и Хосе Вамос в течение нескольких лет, пока они заканчивали свои магистерские программы в Стэнфорде, работали в проекте в качестве исследователей-ассистентов.
Читать онлайн:
Роджерса из Cypress Semiconductor, Джима Россе из Freedom Communications, Эда Шейна из MIT, Гарольда Вагнера из Air Products, Дейва Уитероу из PC Express, Брюса Вулперта из Granite Rock и Джона Янга из Hewlett-Packard. Самые надежные советчики – наши жены – Джоанн Эрнст и Шарлин Поррас – проверяли и комментировали каждую главу, едва она выходила из лазерного принтера. Они жили этой книгой, помогали нам в написании и оставались нашими женами на протяжении всех этих долгих месяцев писательской борьбы. Самые надежные советчики — наши жены — Джоанн Эрнст и Шарлин Поррас — проверяли и комментировали каждую главу, едва она выходила из лазерного принтера. Все электронные книги доступные для скачивания на портале LifeInBooks.net являются собственностью их авторов и представлены исключительно для ознакомления.
Та же схема прослеживается и в судьбе корпораций. Но одни становятся великими, а другие нет, хотя приемы одни и те же. Читал на одном дыхании, и дойдя до конца словил себя на мысли, что хочу еще. Информация такого рода затягивает, заставляет думать, мыслить, строить планы на будущее. Если вы еще сомневаетесь скачать «Построенные навечно» или нет, то ответ очевиден – действуйте. Конечно, немного все авторы затянули, но, наверное, этого требовали масштабы их исследований.
Оказывается, творцы успеха – в большинстве своем вполне обыкновенные люди, но с … Это один из наиболее авторитетных, популярных и коммерчески успешных учебников по изучению теории лидерства и ее применению в управлении персоналом. В бизнес-школах рассказывают, что движущая сила успешного бизнеса — стремление к увеличению благосостояния держателей акций и росту прибыли. Компании-визионеры стремятся получить максимальную прибыль, но это лишь одна из их целей, и обычно не главная.
Элен Китамура упорядочила тысячи документов в виде удобных и аккуратных коробок и папок и избавила нас от многих часов утомительной работы. Линда Таока совершила практически невозможное, организуя наше рабочее расписание, так что мы могли полностью сосредоточиться на проекте. Омае предельно ясно и точно объясняет причины успешных стратегий некоторых компаний, раскрывает их процессы делового мышления и методы планирования. В книге показано, как фокусирование на главных элементах стратегического плана — корпорация, потребители и конкуренты — помогает компании добиться победы.
О книге «Построенные навечно» Джим Коллинз, Джерри Поррас
При этом они имеют большую прибыль, чем компании, полностью сфокусированные на ее получении. Попарный анализ показал, что 17 из 18 компаний считают следование идеологии компании приоритетной целью, а прибыль — следствием приверженности идеологии. Был ли Уильям Макнайт величайшим бизнес-лидером? К моменту написания книги его имени не было в Зале славы журнала Fortune, его биография не издавалась миллионными тиражами.
Об авторах
Творцами выдающейся судьбы становятся люди, совсем не похожие на “сильных мира сего” – с мягким характером, необщительные и даже, по мнению окружающих, откровенные зануды и чудаки. И хотя этих людей невозможно объединить в группы по национальности, типу личности или финансовому статусу, они все же обладают общими чертами, и в первую очередь – убежденностью в том, что они должны сделать этот мир лучше. В своих интервью более двухсот человек, добившихся выдающихся свершений, подтвердили, что в основе их успеха лежат искренние, глубокие убеждения. Они всегда хотели сделать что-то значимое для людей.
Когда мы впервые ее искали в интернете, то столкнулись с большой проблемой, ведь скачать бесплатно «Построенные навечно» не так уж и легко. Мы получали всяческую поддержку со стороны сотрудников Jackson’s Library в Стэнфорде, включая Бетти Бёртон, Сандру Леоне, Жанну Леффинвелл и Сьюзен Суини. Мы в особенности благодарны библиотекарю-исследователю Полу Рейсту за поиск упоминаний и ссылок из далекого прошлого, касающихся интересующих нас компаний. Каролин Билхеймер из Dialog Information Services, Inc. щедро одарила нас своим опытом и временем в поиске статей о великих компаниях. Линда Бетел, Пегги Кросби, Элен Ди-Нуччи, Бетти Герхардт, Элен Китамура, Сильвия Лортон, Марк Шилдс, Карен Сток и Линда Таока привнесли свои администраторские способности на разных стадиях проекта.
«Построенные навечно» — это книга, которую нельзя прочитать и забыть. Я уверен, что многие из Вас решат скачать бесплатно «Построенные навечно», а после прочтения или прослушивания данной книги обязательно оставят свой отзыв под данной записью. В основе этого произведения лежит продолжительное и глубокое исследование, в ходе которого автор сумел определить причины и постулаты настоящего успеха. Если вы хотите узнать, как создавались величайшие компании нашей современности, а также почему они живы до сих пор, то книга «Построенные навечно» вас не разочарует.
Миф 3 Основная цель самых успешных компаний
Так называется девятая глава книги Джима Коллинза «От хорошего к великому» . И хотя написаны эти две книги в обратной последовательности (сначала «Построенные навечно»), читать их лучше всего именно в том порядке, в максимаркетс личный кабинет котором они указаны в теме. Сам Джим Коллинз рассматривает «От хорошего к великому» как первый шаг к «Построенным навечно». Наличие харизматичного лидера совершенно не обязательно для построения великой компании.
Слушать онлайн
Книга «Построенные навечно» исследует глубинные причины долгосрочного успеха американских корпораций. Джим Коллинз и Джерри Поррас представляют свежий взгляд на приемы работы 18 выдающихся корпораций, дата валютирования включая 3M, Wal Mart, Walt Disney, Boeing, Sony и Hewlett-Packard. Книга подарит вам массу приятных моментов и истинное удовольствие от чтения. Купить полную версию вы можете у нашего партнера.
Особого внимание заслуживает книга Джима Коллинза – «Построенные навечно». Сделаем пересказы более понятными, грамотными и интересными. Большинство лидеров великих компаний не соответствуют общепринятым представлениям о лидерах-харизматиках.